Dwóch mężczyzn, którzy uprawiali marihuanę zatrzymali kryminalni z konińskiej Policji. Nielegalna plantacja ukryta była w lesie, otaczały ją wysokie chaszcze i gęste drzewa. Funkcjonariusze zabezpieczyli blisko 250 krzewów, których wartość czarnorynkowa szacowana jest na ponad milion złotych. Z takiej ilości krzewów można byłoby wyprodukować ponad 50 kg marihuany. Zatrzymanym grozi kara do 8 lat pozbawienia wolności.

Policjanci poza codzienną służbą znajdują również czas na rozwijanie swoich pasji i zainteresowań. W minioną sobotę w miejscowości Góra w województwie dolnośląskim konińscy funkcjonariusze uczestniczyli w I Biegu z Policją na dystansie 10 km i w I Mistrzostwach Polski Policjantów na tym dystansie. Na starcie pojawiło się 159 zawodników z całej Polski, w tym 60 policjantów.

W dniu dzisiejszym pracownicy jednej z konińskich firm w okolicach zbiornika Czarna Woda, natknęli się na zwłoki mężczyzny. Zwłoki znajdowały się w fazie bardzo głębokiego rozkładu. Mogły znajdować się w tym miejscu od ponad roku. Według naszych informacji mogło tu dojść do morderstwa. W innym miejscu bowiem znaleziono gumowe buty ofiary. Ułożenie zwłok wskazywało że były przeciągane. Policja wezwana na miejsce zdarzenia rozpoczęła czynności śledcze.

W tym roku to użytkownicy Wirtualnej Polski wybiorą swoją finalistkę konkursu Miss Polonia 2010. O tym czy osiemnastą uczestniczką gali finałowej konkursu będzie koninianka Ania Płachcińska, mogą zdecydować Wasze głosy. Głosujemy na stronie Facet.wp.pl do 26 września 2010 roku.

W najnowszym Informatorze Samorządowym (31 sierpnia) znajdziecie Państwo relację z tegorocznych, jubileuszowych 30. Derbów Kabaretowo-Estradowych oraz z Fety na pożegnanie wakacji, imprez tradycyjnie kończących lato w naszym mieście. W programie także rozmowa z Tadeuszem Tylakiem, zastępcą prezydenta Konina, o rozpoczynającym się nowym roku szkolnym.

Krótki poradnik dyrektora marketingu w nowej firmie, czyli 3 pytania, dzięki którym zwiększasz swoje szanse na sukces Nawet najbardziej doświadczeni marketerzy zmieniając firmę muszą się uczyć. Im szybciej zbadają grunt i zorientują się czego najbardziej firmie brakuje, tym większy sukces osiągną w krótkim czasie. Poza tym, nic tak nie buduje autorytetu i wyobraźni jak dobre pytania w dobrym momencie – od pierwszego spotkania z zespołem.